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CURSO PRÁCTICO: EL SALARIO FLEXIBLE


Descripción
Aportar los conocimientos necesarios para el diseño e implantación de un sistema de retribución flexible en la organización

Objetivo
-Aportar los conocimientos necesarios para el diseño e implantación de un sistema de retribución flexible en la organización.
-Identificar los factores que intervienen en la definición de una política retributiva y un sistema de retribución.
-Conocer los elementos clave de un salario flexible, sus ventajas e inconvenientes.
-Saber los pasos clave y sus implicaciones a la hora del diseño e implantación de un sistema de salario flexible en la empresa.


Programa
Curso Práctico
EL SALARIO FLEXIBLE
Cómo Diseñar e Implantar una Política Retributiva Eficiente y que contribuya a la Motivación

Dirigido a Directivos, responsables y técnicos del departamento de Recursos Humanos.
OBJETIVOS DE ESTE CURSO

-Aportar los conocimientos necesarios para el diseño e implantación de un sistema de retribución flexible en la organización.
-Identificar los factores que intervienen en la definición de una política retributiva y un sistema de retribución.
-Conocer los elementos clave de un salario flexible, sus ventajas e inconvenientes.
-Saber los pasos clave y sus implicaciones a la hora del diseño e implantación de un sistema de salario flexible en la empresa.

PROGRAMA

1.- Política Retributiva.
-Concepto de salario, satisfacción y motivación.
-Factores que intervienen en la definición de una política retributiva.
-Cualidades que debe reunir toda política retributiva.
2.- Sistemas de Retribución.
-Equidad interna y externa.
-Estructura Salarial.
o Bandas salariales.
o Niveles Profesionales.
-Sistema de retribución como facilitador de atracción y retención del talento.
3.- Elementos Clave de un Salario Flexible.
-Elementos Financieros.
o Salario Fijo.
o Salario Variable a corto plazo.
o Salario Variable a largo plazo.
-Beneficios Sociales.
o Seguro de Vida y de accidentes.
o Seguro Médico.
o Sistemas de Pensiones.
o Vehículos
o Ticket restaurante.
o Ayudas de estudios.
o Préstamos.
o Ayudas para guarderías.
o Opciones sobre acciones.
o Material informático.
o Otros.
-Conciliación de la vida laboral y personal.
o Horario laboral flexible.
o Semana laboral Comprimida.
o Banco de tiempo.
o Teletrabajo.
4.- Modelo de Remuneración Flexible.
-Concepto de salario flexible.
-Identificación de colectivos y sus necesidades.
-Diseño de un sistema de retribución flexible.
-Proceso de implantación de un sistema de retribución flexible.
5.- Casos Prácticos.

METODOLOGÍA

-El curso es presencial, compuesto de una jornada de 7 horas.
-Métodos didácticos activos como: dinámicas de grupo, casos, discusiones en grupo, etc.
-Al finalizar, cada participante realizará un caso práctico del que recibirá feedback del formador.

CONVOCATORIA

Madrid, 27 de marzo de 2008. Centro de Negocios Lexington. C/ Orense, 85. Horario: 10:00 a 18:30.

PRECIO

1er inscrito: 395 € + 16 % IVA
A partir de la 2ª inscripción: 350 € + 16 % IVA
El precio incluye: documentación impresa, coffee break, almuerzo en el hotel

¡¡¡¡¡CURSO BONIFICABLE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

La bonificación por cada asistente que las empresas pueden aplicar, a través de las ayudas para formación continua de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, es de 91 €, como mínimo.(Este importe podrá incrementarse en el caso de empresas de menos de 250 trabajadores)

Descuento por pronto pago:10% del precio de inscripción si el pago se efectúa al menos 15 días antes de la fecha de la convocatoria del curso. Este descuento no será acumulable a otros descuentos u ofertas.

¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡SOLICITE MÁS INFORMACIÓN!!!!!!!!!!!!

Teléfono: 902 99 54 20 – Sonia Pascual
E-mail: envíe un correo electrónico con sus datos a la dirección formacion@avanzza.es




Fecha de inicio
27/03/2008

Fecha de finalización
27/03/2008

Horario
Madrid, 27 de marzo de 2008. Centro de Negocios Lexington. C/ Orense, 85. Horario: 10:00 a 18:30.



Dirigido a
Dirigido a Directivos, responsables y técnicos del departamento de Recursos Humanos.

Organiza
AVANZZA, S. COOP

Lugar
Madrid, 27 de marzo de 2008. Centro de Negocios Lexington. C/ Orense, 85. Horario: 10:00 a 18:30.



Municipio
Madrid

Provincia
Madrid

Precio
1er inscrito: 395 € + 16 % IVA
A partir de la 2ª inscripción: 350 € + 16 % IVA
El precio incluye: documentación impresa, coffee break, almuerzo en el hotel

¡¡¡¡¡CURSO BONIFICABLE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

La bonificación por cada asistente que las empresas pueden aplicar, a través de las ayudas para formación continua de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, es de 91 €, como mínimo.(Este importe podrá incrementarse en el caso de empresas de menos de 250 trabajadores)

Descuento por pronto pago:10% del precio de inscripción si el pago se efectúa al menos 15 días antes de la fecha de la convocatoria del curso. Este descuento no será acumulable a otros descuentos u ofertas.


Email
formacion@avanzza.es

Dirección web del curso
http://www.formacionconvalor.com

Cofinanciado por
Descuento por pronto pago:10% del precio de inscripción si el pago se efectúa al menos 15 días antes de la fecha de la convocatoria del curso. Este descuento no será acumulable a otros descuentos u ofertas.

Para más información puede contactar con:
¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡SOLICITE MÁS INFORMACIÓN!!!!!!!!!!!!

Teléfono: 902 99 54 20 – Sonia Pascual
E-mail: envíe un correo electrónico con sus datos a la dirección formacion@avanzza.es
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